“การสร้างสมรรถนะทรัพยากรมนุษย์ในองค์การธุรกิจการเกษตรในการเปลี่ยนถ่าย จากเศรษฐกิจเก่าไปสู่เศรษฐกิจใหม่”

“Formulation of Human Resources Competency for Agribusiness Organization in Transformation from traditional Economy to New Economy"

บทคัดย่อ

บทความนี้มีวัตถุประสงค์ที่จะกล่าวถึงแนวทางการสร้างสมรรถนะของทรัพยากรมนุษย์ในธุรกิจ การเกษตรในแนวเศรษฐกิจยุคใหม่ โดยอาศัยการวิเคราะห์กลุ่มสมรรถนะ กำหนดสมรรถนะมนุษย์ใน ธุรกิจการเกษตรในแต่ละกลุ่มสมรรถนะวิเคราะห์ลักษณะสมรรถนะแต่ละกลุ่ม และสรุปเป็นบทเรียน คือ รูปแบบสมรรถนะทรัพยากรมนุษย์ในธุรกิจการเกษตรในเศรษฐกิจใหม่ จากการที่การดำเนินธุรกิจ เกษตรในยุคใหม่ต้องมีการปรับตัวให้สอดคล้องกับสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงไปในด้านต่างๆ ตั้งแต่ ลักษณะตลาด ขอบเขตการแข่งขัน รูปแบบการผลิต บทความเป็นบทความวิชาการ ซึ่งอาศัยข้อมูลทุติย ภูมิจากเอกสารการสอน ตำราทางด้านสมรรถนะทรัพยากรมนุษย์ มีการบูรณาการข้อมูลกับความรู้ภาค ทฤษฎีและสรุปเป็นแนวทางที่จะสร้างรูปแบบสมรรถนะทรัพยากรในองค์การธุรกิจการเกษตรตามแนว เศรษฐกิจใหม่ ซึ่งประกอบด้วย ขั้นตอนในการสร้างรูปแบบ 8 ขั้นตอนด้วยกัน